揚盛2024年上半年度員工大會今日在培訓中心順利召開。制造中心、營銷中心、研發中心、質量管理部、供應鏈部、人力行政部等多個部門員工參與大會。
會議中,安全、質量、交付、制造模塊負責人就2023年全年各自模塊成績進行得失總結,并根據公司戰略與2024年度公司指標對各自模塊作具體工作要求及安排。
人力行政部 EHS 經理 朱衛
《安全及行為規范宣導》
質量管理部 總監 譚益
《2023年度質量回顧及2024年度質量改善》
供應鏈部 總監 馮建軍
《2023年準時交貨總結》
制造中心總監 江峰
《2024年制造中心目標及要求》
23年度“質量之星”獎項于會議中頒發:對23年四個季度中質量表現優秀的員工進行嘉獎與鼓勵;同時號召全體揚盛人牢記并貫徹執行質量的“三不”原則。
會議最后,揚盛董事長楊志訓作重要總結。他指出:在今天的新春動員會中,各支柱負責人回顧2023,提出2024年的改善計劃和目標,“重在落實”。他提出三點要求:1、安全工作是根本,是底線。人人有責,人人參與。2、嚴格執行質量的“三不”原則——不制造不良品、不接受不良品、不傳遞不良品,要將質量的“三不”原則融入到質量文化中去,人人都要在工作中貫徹執行。3、 在交期和效率方面,縮短生產周期,提高交付能力。從安全、質量、成本、交付、創新五個維度落實QCC,提高全員問題解決的能力;提高設備管理能力,提升各工序設備綜合效率;優化工作指南、標準換線,嚴格執行客戶標準、工藝標準,提升效率。最后,楊董對所有揚盛人做出期待:踐行 “將學習養成習慣,將創新融入工作,將強有力的執行力作為根本!”